Написахме книгата "Управление на човешките ресурси. Инвестиция в бъдещето" и "Тренинг" към нея, за да Ви представим модерното знание за управлението на хората в организацията. Използването на интелектуалния потенциал на сътрудниците е първостепенна управленска задача. Тя се решава със знания, умения и отношение, които сме споделили с Вас. Информацията е структурирана така, че да осигурява последователност в усвояване на знанията, уменията и техниките за практическо извършване на дейностите по управление на човешките ресурси. Съдържанието дава изчерпателно и ясно описание и практическа интерпретация на системата за управление на човешките ресурси в организацията: набиране, подбор, преценяване, управление на възнагражденията, обучение, управление на кариерата, екипи и мотивация, осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд. Представили сме най-новите тенденции в Human Resource Management: аутсорсинг, управление на времето, политика на равни възможности, стратегията за учене през целия живот, управление на качеството на трудовия живот.
Написаното е резултат от многогодишна научна и консултантска работа в управлението на човешките ресурси. То отразява най-ярките примери от световната и българска практика, с които можете да сверите Вашите часовници.
Пожелаваме Ви успешна кариера след работата с първото българско издание на книга и тренинг по "Управление на човешките ресурси"!